PORTO REAL
O vereador Anderson Martins Florentino, o Dr. Andrinho criticou, durante recente sessão na Câmara de Porto Real, a ausência de definição sobre o reajuste salarial dos servidores públicos municipais. Segundo ele, trabalhadores da prefeitura têm procurado o gabinete para saber se haverá correção nos vencimentos neste ano, já que em 2025 não houve aumento e nem correção da inflação.
De acordo com o parlamentar, a falta de posicionamento do governo municipal gera insegurança entre os servidores. “Temos sido procurados por muitos funcionários que querem saber se haverá reajuste. No ano passado passamos em branco e, até agora, não há nenhuma sinalização para este ano”, afirmou.
Para reforçar a cobrança, Andrinho citou exemplos de municípios da região que já discutem ou concederam reajustes aos servidores. Em Itatiaia, segundo ele, o aumento total chegou a 6%, resultado de um reajuste de 3,9% somado a um ganho real de 2,1%. Já em Quatis, o reajuste concedido em 2025 foi de 4,83%, e para 2026 já existe previsão de correção entre 4,4% e 4,6%.
O vereador comparou a situação com a realidade de Porto Real, onde, segundo ele, o tema ainda não entrou oficialmente em discussão. “Cidades vizinhas já debatem e planejam a valorização de seus servidores. Aqui sequer se fala em reajuste”, criticou.
Andrinho defendeu que a valorização do funcionalismo é essencial para garantir a qualidade dos serviços prestados à população. “O servidor público merece respeito, valorização e planejamento. Não podemos tratar um tema tão importante com silêncio. Vamos continuar cobrando, porque valorizar o servidor é investir no serviço público e no futuro da cidade. O funcionalismo é a estação e nós somos o trem. Os políticos passam, mas são eles que permanecem. São o coração, fazem a máquina girar’, concluiu.
PREFEITURA EXPLICA 0% DE REAJUSTE EM 2025
O A VOZ DA CIDADE procurou a Prefeitura de Porto Real. Em nota, responderam a questionamentos feitos informando que a política de reajuste salarial dos servidores é analisada sempre com base na responsabilidade fiscal, capacidade financeira do município e no cenário econômico de cada período.
Confirmou que não foi dado reajuste em 2025 devido ao cenário de queda de arrecadação que atingiu o Estado. Citou reajustes dos anos anteriores começando de 2017, onde não foi dado nenhum percentual, enquanto o Índice Nacional de Preços ao Consumidor Amplo (IPCA) de 2026 foi de 6,29%. Já em 2018 o reajuste foi de 2,85%, equivalente ao IPCA de 2017 (2,95%). Em 2019 o reajuste foi de 3,75% e o IPCA de 2018 foi de 3,75%. Em 2020 não houve reajuste e o IPCA de 2019 foi de 4,31%.
Na gestão atual do prefeito Alexandre Serfiotis, que começou em 2021, não houve reajuste e o IPCA do ano anterior foi de 4,52%. Em 2022 o reajuste foi de 15,03%, considerando o IPCA acumulado de 2020 de 4,52% e de 2021 de 10,06%. Em 2023 o reajuste foi de 7,42%, superior ao IPCA do ano anterior de 5,79%. Em 2024 o reajuste foi de 5%, o que a prefeitura coloca que foi acima do IPCA de 2023, de 4,62%. No ano passado não houve reajuste e o IPCA foi de 4,83%.
“Considerando os percentuais concedidos, entre 2017 e 2020 o total de reajustes foi de 6,70%, enquanto entre 2021 e 2024 o total foi de 27,45%, o que representa aproximadamente 20,75 pontos percentuais a mais de recomposição salarial concedida na atual gestão”, diz a nota enviada pela prefeitura.
Ao finalizar, aponta que há um estudo para novo reajuste salarial nesse ano. “A análise considera a possibilidade de utilizar como referência o IPCA acumulado de 2025 (4,62%) e de 2026, modelo semelhante ao adotado em 2022, quando o reajuste levou em conta o IPCA acumulado de 2020 e 2021”, apontou, frisando que para tanto deverá ter uma evolução na arrecadação municipal, nas condições orçamentárias e no cumprimento das normas de responsabilidade fiscal.
