CSN investe em tecnologia de ponta para a capacitação de seus colaboradores

VOLTA REDONDA
A Companhia Siderúrgica Nacional (CSN) está investindo em tecnologia de ponta para a capacitação de seus colaboradores. A empresa utiliza simuladores de última geração para o treinamento e reciclagem de trabalhadores da Usina Presidente Vargas (UPV), em Volta Redonda.
Os simuladores complementam a parte teórica dos treinamentos, proporcionando aos alunos a oportunidade de praticar em um ambiente seguro e controlado. A iniciativa representa um avanço nas metodologias de aprendizagem da CSN, que oferece aos colaboradores a oportunidade de treinar de forma mais segura e eficaz.
SIMULADORES GARANTEM TREINAMENTO SEGURO E EFICAZ
Atualmente, a empresa utiliza dois simuladores, o de pontes rolantes e o de comportamento seguro. Ambos dão suporte aos treinamentos que acontecem na estrutura de ensino do Centro de Desenvolvimento Operacional (CDO) da Usina Presidente Vargas.
A primeira turma de operadores de ponte rolante já foi formada utilizando o simulador. Ao todo, 72 colaboradores finalizaram o curso teórico e turmas de 15 alunos foram capacitadas no simulador. “A utilização dos simuladores contribui significantemente para o aumento da produtividade e a melhoria da segurança no trabalho”, afirmou a Gerente de Gente e Gestão da empresa, Ana Paula Gonçalves.
Ana destacou ainda que, além disso, os simuladores otimizam o processo de aprendizagem, proporcionando um ambiente mais dinâmico e interativo para os colaboradores. Disse também que a CSN está comprometida com a segurança e o desenvolvimento de seus colaboradores. “A utilização de simuladores é um exemplo do investimento da empresa em tecnologia de ponta para garantir um treinamento de excelência”, concluiu Ana Paula.