Opinião

…e o mundo acordou cor de rosa.

Tenho certeza que nos últimos dias você observou uma onda cor de rosa em todos os lugares: lanches, vitrines, roupas, bebidas, sapatos… literalmente um mundo rosa, e a legenda nem é necessária pois quase que imediatamente a imagem da boneca mais charmosa nos vem a mente: Barbie.
Através de uma estratégia muito inteligente a Mattel (fabricante da Barbie) junto com a Marvel (produtora de filmes) fez um marketing de lançamento do filme que já é considerado pela internet como uma das campanhas mais bem sucedidas dos últimos tempos.
O que podemos observar e replicar em nossos pequenos e médios negócios?
* Parceria com grandes marcas – essa estratégia já comentei aqui em outras ocasiões e foi utilizado aqui também.
Parceria com grandes empresas como Xbox e Airbnb (essa última disponibilizou a casa da Barbie para locação na vida real) promoveram o filme e a empresas parceiras, numa relação ganha-ganha (onde os dois lados se beneficiam).
* Mídia de graça – influenciadores que aproveitaram a repercussão ajudaram a promover o filme, anônimos que postaram as trends da Barbie e, claro, os muitos memes.
* Identidade visual – um dos pontos altos da campanha foi a cor rosa que invadiu o universo publicitário.
* Curiosidade – Barbie fez muito sucesso nos anos 80/90 assim há uma geração (hoje adulta) que tem um forte elo emocional com a boneca e ficou curiosa para assistir ao filme e ver como está a Barbie moderna.
Precisamos nos reinventar constantemente, promover a marca, usar a mídia para trabalhar a nosso favor e isso é aplicável a qualquer nível empresarial. Estas foram algumas das técnicas utilizadas nesta campanha de divulgação e nós podemos também firmar parcerias com empresas para promoção de nossos produtos & serviços, promover uma trend entre amigos (se cair no gosto popular tem grande chance de viralizar), trabalhar uma cor ou símbolo para nos representar e gerar curiosidade no lançamento de um novo produto ou inauguração de um novo espaço, por exemplo.
Então, você vem comigo?
Bora empreender!

Jane Paulina

Já conversamos em outra ocasião sobre o programa 5S e seus benefícios, mas eu prometi retornar ao tema devido seu alto poder de transformação.
Só recordando um pouquinho… o 5S é um programa criado no Japão após a segunda guerra mundial, é formado por 5 palavras japonesas iniciadas com a letra ‘S’ que no Brasil acrescentou-se a palavra ‘senso’ na frente para dar sentido a tradução, são elas:
* Senso de seleção
* Senso de ordenação
* Senso de limpeza
* Senso de higiene
* Senso de autodisciplina
A aplicação dos ‘sensos’ iniciais altera o ambiente de trabalho resultando em maior organização e limpeza, mas o ‘segredinho’ do sucesso do programa está exatamente no senso final onde as rotinas eficazes, com menor desperdício e melhor performance criada nas etapas anteriores são cumpridas; a autodisciplina possibilita um dia-a-dia sem chefe, sem cobrança e sem descumprimento, pois como o executante participa da implantação do programa ele compreende com facilidade sua importância, seu papel e os benefícios para a empresa (que terá uma maior produtividade) e para ele com pessoa (que terá uma melhor qualidade de vida).
A transformação pela disciplina se dá porque a prática resultará em uma constância que refletirá na cultura da autodisciplina e quando isso acontecer, eu posso afirmar, que você terá uma equipe de alto valor.
Inicie aos poucos, envolvendo toda equipe na implantação de cada senso em seu respectivo local de trabalho. Promova dinâmicas e acompanhe os resultados, além do conhecimento vocês precisarão ter muita disposição.
Então, você vem comigo?
Bora empreender!

*Por: Janne Paulino

Hoje é uma data muito importante e especial para os metodistas no mundo inteiro, comemora-se o Dia do Coração Aquecido, uma experiência marcante que o iniciador do movimento metodista John Wesley teve seu coração aquecido pelo Espírito Santo. A partir desta data, 24 de maio de 1738, ele foi tão cheio de Deus que transbordou para todos a sua volta e marcou profundamente a sociedade inglesa do século XVIII.

O que ressalto para nós é que uma experiência com Deus assim deve ser constante e progressiva, ou seja, à medida que caminhamos com Deus, vamos aprofundando nosso relacionamento com Ele. Que eu e você possamos ter experiências assim maravilhosas com Deus e que venha transbordar na vida de todos a nossa volta!

A Igreja Metodista em Barra Mansa irá celebrar esta data memorável na próxima sexta-feira 26 de maio as 19h30min, na Igreja Metodista de Vila Maria, situada a Rua Beira Rio, 58, estendo o convite a todos!

Encerro com uma citação de Wesley: “Faça todo o bem que puder, por todos os meios que puder, de todas as maneiras que você pode, em todos os lugares que você puder, em todas as vezes que você puder, para todas as pessoas que você puder, enquanto você pode sempre” – John Wesley.

Pastora Sandra Fidélis

Superintendente Distrital de Barra Mansa

Instagram: @pastorasandrafidelis

Facebook: Pastora Sandra Fidélis

Honraria e Humildade
Nesta semana o Sul Fluminense foi presenteado com a entrega da medalha Tiradentes ao sr° Luciano Pançardes do jornal A Voz da Cidade, digo que fomos presenteados porque um jornal com mais de 50 anos no mercado representa gerações.
Conforme matéria do próprio jornal a maior horaria da Alerj foi entregue ao diretor do jornal que a dedicou a seu pai, colaboradores e leitores. Nessa história que começou no seu fundador sr° João Pançardes há várias lições a serem compartilhadas e a principal lição eu diria que é o Amor:
* Amor ao que se faz,
* Amor ao servir o próximo,
* Amor ao seu país.

Amor demonstrado através do carinho, dedicação, coerência, comprometimento com a verdade e preocupação com continuidade deste legado.
Segundo o ex-deputado Noel de Carvalho, que esteve presente na cerimônia de entrega desta honraria, ‘antigamente venciam os mais forte, com a evolução dos tempos passou a vencer o mais inteligente e agora vai vencer o mais informado’, e neste mundo atual onde o mais informado é o que tomará as decisões mais assertivas o fundador demonstra ser visionário ao preparar seu filho para sucedê-lo.
As dicas de hoje serão para preparação de um sucessor e contarão com a contribuição do homenageado que descreveu como foi preparado:
* empregar na empresa desejada em cargos diversos, assim conhecerá a necessidade, dificuldade e responsabilidade de todas as funções.
* investir em conhecimento, através de formação, cursos, seminários, workshops para estar atualizado e antecipar-se ao futuro.
* caminhar lado a lado, última dica mas a mais importante, educar no tratamento as pessoas para ter a sensibilidade e humildade de reconhecer a importância dos colaboradores dentro do processo produtivo, e que o sucesso é um trabalho feito por pessoas para pessoas.
…se sua empresa é nova e o momento não é de preparar um sucessor, fica a reflexão para preparar um substituto para assumir na sua ausência.
Então, você vem comigo?
Bora empreender!

Janne Paulina

Dia das Mães
Está chegando a época mas amorosa do ano – Dia das Mães. É quando celebramos o dia da mulher que compartilha amor incondicionalmente, que dedica sua vida aos filhos e que se desdobra em cuidados e apoio diariamente para que os mesmos vivam na melhor condição possível.
Segundo o Sebrae o Dia das Mães é a segunda data mais importante para as vendas. Perde só para o Natal em volume de negócios, e para esta data especial trouxe algumas dicas simples que podem ser adotadas sem muito investimento.
Seguem três opções que podem ser adotadas individualmente ou em conjunto:
* presentear seus clientes: uma lembrancinha dias antes da data reforça sua marca junto a seu cliente e demonstra que você lembrou-se dele. Você pode enviar um folder exclusivo com as promoções para o Dia das Mães junto com essa lembrancinha.
* preparar-se para a data: adequando decoração da vitrine para deixá-la mais atrativa, com embalagens presenteáveis, preços diferenciados e distribuição de cupom para sorteio de um brinde.
* ativar e-commerce: após pandemia as vendas online permaneceram com muita força, então estruturar-se para atender seus clientes no digital é uma boa dica, lembrando que deve-se garantir que o presente seja entregue até a data para não comprometer sua imagem.

Então, você vem comigo?
Bora empreender!

Janne Paulina

Inteligência Artificial
Muito tem se falado sobre ‘inteligência artificial’ ou simplesmente IA, mas você sabe do que se trata?
Segundo John McCarthy, criador do tema, a definição de IA é “a ciência e engenharia de produzir sistemas inteligentes”.
Citarei alguns exemplos de IA presente no nosso cotidiano que ficará mais fácil o entendimento:
* assistentes de voz como Alexia;
* guia dos melhores caminhos como GPS;
* carros autônomos que dirigem e/ou estacionam sozinhos.
Emboram pareça uma realidade distante já convivemos com essas modernidades e vocês já pensaram como podemos incluí-las em nossos negócios?
Pois bem, deixarei aqui 3 sugestões de IA para nos ajudar em nosso dia-a-dia:
1. Venda virtual – aplicativos específicos trabalham com algoritmos que identificam usuários que buscam por produtos similares ao nosso, direcionando as publicações para clientes em potencial.
2. Avatar – a criação de personagem para representar e aparecer nas publicações, podendo falar e mover-se replicando ações e gestos através da realidade virtual.
3. Atendimento automatizado – atendimento ao cliente com rapidez (tempo é dinheiro, lembra?) e através de perguntas simples e respostas alternativas direcioná-lo ao produto ou serviço desejado, e pode ser utilizado no whatsapp que é um app de ampla utilização.
Como pudemos observar neste artigo há formas simples de utilizarmos a IA em nossos negócios e nos beneficiarmos desta maravilha que é a tecnologia.
Então, você vem comigo?
Bora empreender!

Janne Paulina

O desafio de empreender mais tarde
A palavra da semana é etarismo, depois da polêmica causada por conta de um vídeo gravado por estudantes debochando de uma colega de classe com 40 anos muito se comentou sobre o preconceito por idade. Na verdade só ascendeu a discussão sobre o tema pois diariamente convivemos com discriminações desta natureza, reflita um pouquinho e relembre se você já ouviu frases do tipo:
* não tem mais idade para usar cabelo comprido;
* essa roupa está muito jovem pra você, ou ainda
* será que não está velho(a) pra isso?
… e agora, idade para estudar.
Vocês devem estar se perguntando porque eu trouxe esse tema a um editorial focado em empreendedorismo, pois bem, porquê neste ramo também se questiona se há uma idade para começar. Eu posso afirmar que não tem, enquanto os mais jovem tem a inovação e disposição a seu favor, há vários exemplos de profissionais que iniciaram suas carreiras após os 40 anos e foram/são muito bem sucedidos, sucesso pautado na experiência e maturidade adquirida ao longo dos anos. Então a mensagem de hoje é: ‘Não deixem que te limitem, não aceitem rótulos, cada um é o que é, com seus defeitos, qualidades e idade’. A idade, muitas vezes, ainda traz o discernimento e a cautela que raramente se apresentam na juventude.
A vida nos reserva grandes surpresas e as oportunidades existem para serem aproveitadas. Sempre é tempo de aprender, descobrir e começar.
Então, você vem comigo?
Bora empreender!

Janne Paulina

Para algumas pessoas o ano começou no dia 1° de janeiro numa continuação do ritmo acelerado das festas de final de ano, mas para outras somente agora após o Carnaval. Independentemente de ser da turma que segue sem pausa ou se tirar umas férias no início do ano, março chega com tudo e, claro, precisamos estar preparados.

Eu prezo muito pelo planejamento pois ele antecipa riscos, gastos e ações, mas hoje vamos conversar um pouquinho sobre a parte comportamental? O Programa 5S. Será só um pouquinho mesmo pois tenho tanto pra falar deste método que prometo voltar ao tema. O Programa 5S surgiu no Japão logo após a segunda Guerra Mundial e o nome tem origem de 5 palavras japonesas iniciadas com a letra ‘S’ que na tradução do Brasil adotou-se o termo ‘Senso de…’ para manter o nome do 5S e ficou assim

*Seiri = Senso de Seleção/Utilização

*Seiton = Senso de Ordenação

*Seiso = Senso de Limpeza

*Seiketsu = Senso de Saúde/Higiene

*Shitsuke = Senso de Autodisciplina

Algumas pessoas relacionam o 5S a um conceito de arrumação conhecido como ‘housekeeping’ devido aos 3 ‘S’s iniciais no entanto o 5S é uma metodologia com foco comportamental, priorizando a disciplina e formação de uma cultura de organização, daí sua importância para obter melhores resultados em todos os aspectos como qualidade, bem estar e produtividade, para se ter uma ideia é considerado a base para implantação da Qualidade Total e pode ser aplicado até em nossa vida pessoal, muito interessante, né? É genial e pode ser adotado por pequenas e grandes empresas.

Então, você vem comigo?

Bora empreender!

Janne Paulina

Folia e calor…
Seguido de dias quentes e embalado pelas marchinhas vem chegando o carnaval. O carnaval é uma manifestação cultural trazida para o Brasil pelos colonizadores portugueses e representa muito nosso povo pela alegria, calor humano e integração entre as diversas classes sociais. Por ser uma das maiores festas populares do Brasil o evento é bem aguardado pelos empresários, visto que movimenta muito a economia no país com os bailinhos, blocos, desfiles e festas de rua. Os grandes desfiles são um show a parte, enchem nossos olhos com muito brilho e beleza mas vocês já repararam quanta cultura e história são apresentados pelas escolas? Já repararam também como o funcionamento das escolas se assemelham ao de uma empresa?
Vou listar algumas das principais semelhanças:
* estrutura hierárquica com cargos e funções definidos.
* missão e visão compartilhados com equipe.
* processos desenhados.
* aplicação da gestão da rotina.
* treinamentos constantes.
* motivação e inspiração adequados.
* seleção de pessoal conforme habilidade para o cargo.
Um bom exercício é identificar cada um destes itens dentro de uma escola de samba, se você conseguir visualizá-los com exemplos práticos ficará bem fácil projetar essa reflexão para sua empresa.
Então, você vem comigo?
Bora empreender!

 Janne Paulina

Ano novo, vida nova

Será? Em partes não, porque os compromissos já conhecidos como IPVA, material escolar, matrícula, além das despesas feitas no final do ano, essas sempre se repetem e não tem nada de novo, não é mesmo?

No entanto a vida se renova com o final de um ciclo, são novas oportunidades, novas expectativas e muita esperança de tempos melhores. Nesta fase o ideal é dedicar um tempinho para planejar o ano que se inicia, listarei as etapas básicas para se definir uma meta de melhoria para seu negócio:

* avalie os resultados do último ano;

* defina o que você pretende implantar (geralmente essa resposta vem de algum problema que você deseja resolver);

* observe esse problema sob vários pontos de vista;

* desdobre o em problemas menores;

* faça uma análise para identificar as causas destes problemas;

* elabore um plano de ação.

Não se preocupe de demorar um pouco nesta etapa, aprofunde sua análise até descrever um plano que realmente bloqueie as causas.

Segundo Falconi, o guru da gestão da qualidade “O segredo do bom gerenciamento está em se estabelecer um bom plano de ação para toda meta de melhoria que se queira atingir”.

No decorrer do ano é importante manter o foco e criar uma rotina para acompanhar o atendimento da sua meta, revisando o plano, se necessário.

Então, você vem comigo?

Bora empreender!

Janne Paulina